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五險(xiǎn)一金
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)
定期體檢
體系工程師
4-5千/月
所屬部門:南京大全變壓器有限公司
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 2年以上
  • 更新時(shí)間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-南京市
楊先生 HR 三個(gè)月前活躍
職位描述:
1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部文件管理及數(shù)據(jù)分析工作;
2、負(fù)責(zé)計(jì)量器具的管理工作;
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理體系審核相關(guān)工作(包括內(nèi)審、管理評(píng)審及外審等);
4、SAP系統(tǒng)質(zhì)量數(shù)據(jù)維護(hù)相關(guān)工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、熟悉ISO9001,14001,18001相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),具有內(nèi)審員證書;
3、有外審員證書人員優(yōu)先考慮;
4、熟練使用SAP系統(tǒng)人員優(yōu)先考慮;
5、具有一定的抗壓能力;
大全集團(tuán)誠邀管理、技術(shù)、營銷等各類英才加盟!(歡迎毛遂自薦)

職位類別: 體系/認(rèn)證工程師/審核員(ISO等)

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    KAMCY
    6.5-8.5千/月
    申請(qǐng)職位
    1、組織公司內(nèi)部管理體系的建立及推行工作,體系文件編制修訂,定期檢查體系執(zhí)行過程中存在的問題,確保公司體系正常運(yùn)行; 2、組織公司內(nèi)部審核,二方審核及三方審核的應(yīng)審工作,并針對(duì)審核發(fā)現(xiàn)進(jìn)..
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    1.5-3萬/月
    申請(qǐng)職位
    工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)跟蹤和定期更新EHS相關(guān)法律法規(guī)及其符合性運(yùn)用; 2.負(fù)責(zé)專注于工廠內(nèi)的各類EHS體系規(guī)章推動(dòng)落實(shí); 3.負(fù)責(zé)ISO14001和ISO45001體系各級(jí)文件的編制、修訂、宣貫、和執(zhí)行、監(jiān)..
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    6-8千/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品與項(xiàng)目要求開發(fā)與評(píng)估新材料,分析總結(jié)及量產(chǎn)導(dǎo)入; 2、負(fù)責(zé)日常技術(shù)工作,包括材料檢測標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)格書的擬定、協(xié)助處理材料在量產(chǎn)過程的問題等; 3、根據(jù)研發(fā)材料需求,對(duì)..
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    玖利源電子
    6-8千/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 1、建立和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系,體系運(yùn)行計(jì)劃的編制,流程優(yōu)化和導(dǎo)入; 2、參與各部門體系文件編制,論證指導(dǎo)體系流程制度的科學(xué)有效性; 3、策劃并實(shí)施內(nèi)部審核、管理評(píng)審,并對(duì)檢..
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    廣州聚合眾供應(yīng)鏈有限公司
    1.2-2.5萬/月
    申請(qǐng)職位
    工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)跟蹤和定期更新EHS相關(guān)法律法規(guī)及其符合性運(yùn)用; 2.負(fù)責(zé)專注于工廠內(nèi)的各類EHS體系規(guī)章推動(dòng)落實(shí); 3.負(fù)責(zé)ISO14001和ISO45001體系各級(jí)文件的編制、修訂、宣貫、和執(zhí)行、..
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    1.3-1.8萬/月
    申請(qǐng)職位
    工作內(nèi)容: 1.根據(jù)客戶需求,負(fù)責(zé)電池技術(shù)方案的前期設(shè)計(jì)及相關(guān)評(píng)審工作,分解電池指標(biāo)至零部件層級(jí)(材料、化學(xué)體系、結(jié)構(gòu)件、工藝); 2.電池系統(tǒng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)件及電池系統(tǒng)密封、防爆,防腐等方案的選..
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    1-3萬/月
    申請(qǐng)職位
    工作經(jīng)驗(yàn):以負(fù)極材料行業(yè)優(yōu)先,有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司體系的策劃、推行、維護(hù)、改進(jìn)、及體系推行過程中的監(jiān)督管理等 2、負(fù)責(zé)組織公司體系內(nèi)部審核和管理評(píng)審,督促相關(guān)問題..
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    申請(qǐng)職位
    1、統(tǒng)籌規(guī)劃公司的組織架構(gòu)、管理體系結(jié)構(gòu)及運(yùn)作流程,并及時(shí)優(yōu)化和改進(jìn); 2、編寫管理體系管理手冊(cè)、程序文件及三級(jí)文件,不斷完善管理體系文件; 3、擬定并執(zhí)行年度的質(zhì)量&環(huán)境目標(biāo)、指標(biāo),并定..
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    0.9-1.4萬/月
    申請(qǐng)職位
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    0.7-1萬/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系建立、維護(hù)、推行和改進(jìn),體系文件的更新、修訂; 2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)外部質(zhì)量體系審核、管理評(píng)審; 3、負(fù)責(zé)公司客戶現(xiàn)場體系陪審; 4、匯總、分類、整理、歸..
  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):股份公司
  • 所屬行業(yè):電力、電氣設(shè)備類
  • 所在地區(qū):江蘇-鎮(zhèn)江市

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