1、負(fù)責(zé)編制職業(yè)健康安全管理體系文件，策劃并建立職業(yè)健康安全管理體系。按照公司管理體系文件的具體流程和規(guī)定指導(dǎo)部門工作的實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司下發(fā)的管理目標(biāo)制定本部門的目標(biāo)和保證目標(biāo)完成的措施，并對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行總結(jié)分析。
3、負(fù)責(zé)識(shí)別、確認(rèn)并獲取全公司范圍內(nèi)適用的安全法律、法規(guī)、規(guī)范和 標(biāo)準(zhǔn)等，并對(duì)其有效性進(jìn)行控制。
4、負(fù)責(zé)制定和完善公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、文明施工、安全專項(xiàng)方案、安全防護(hù)措施、安全風(fēng)險(xiǎn)控制應(yīng)急預(yù)案等安全技術(shù)作業(yè)文件。
5、負(fù)責(zé)組織對(duì)本部門編制的安全技術(shù)作業(yè)文件等進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)交底，并為項(xiàng)目部編制的各類安全技術(shù)作業(yè)文件提供技術(shù)性支持。
6、負(fù)責(zé)按月對(duì)各工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)過(guò)程、文明施工職業(yè)及健康安全管理體系的運(yùn)行情況等進(jìn)行監(jiān)督檢查。
7、負(fù)責(zé)按季度組織召開(kāi)公司安全生產(chǎn)例會(huì)，對(duì)公司全部工程的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行總結(jié)分析，必要時(shí)采取相應(yīng)的糾正預(yù)防措施。
8、負(fù)責(zé)對(duì)定期或不定期監(jiān)督檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不符合或潛在不符合，提出整改意見(jiàn)，并對(duì)其糾正/預(yù)防措施的實(shí)施效果進(jìn)行驗(yàn)證。
9、負(fù)責(zé)編制公司安全技術(shù)檔案資料管理辦法，規(guī)范管理各工程項(xiàng)目安全技術(shù)檔案資料的整理、保管和移交等工作。
10、負(fù)責(zé)公司三類人員、特殊工種證件的申報(bào)、延期、年檢培訓(xùn)的申報(bào)、組織、實(shí)施等日常管理工作。
11、負(fù)責(zé)公司工傷事故的調(diào)查取證、工傷認(rèn)定、立卷等工作。
12、負(fù)責(zé)公司各工程項(xiàng)目安全協(xié)議的簽訂和管理工作。
13、負(fù)責(zé)本部門文件、資料的整理、歸檔等工作。
14、負(fù)責(zé)參分公司對(duì)項(xiàng)目部的綜合考核。
15、協(xié)助部門經(jīng)理，做好部門內(nèi)外協(xié)調(diào)工作。
16、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:

1, 大專及以上學(xué)歷
2, 要求有施工企業(yè)良好的經(jīng)驗(yàn)、動(dòng)手能力
3, 國(guó)企安全管理退休人員優(yōu)先
4, 良好的組織管理能力及溝通技巧
5，敬業(yè)負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和分析問(wèn)題，解決問(wèn)題的能力
6，吃苦耐勞，勤奮好學(xué)，為人誠(chéng)懇，具有很強(qiáng)的執(zhí)行力，敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神

職位類別： 安全主任

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