崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)貫徹和檢查工藝文件的執(zhí)行,解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題;
2、制定并執(zhí)行本部門各項(xiàng)工作的程序文件;
3、負(fù)責(zé)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督工作;
4、調(diào)查處理不合格原因,負(fù)責(zé)對不合格品的評審和控制工作;
5、負(fù)責(zé)對質(zhì)量文件和資料的編制編目、備案工作;
6、對用戶投訴,協(xié)助市場部、營銷部做好質(zhì)量鑒定和善后工作;
7、完成管理者代表布置的其它事務(wù)。
任職資格:
1.具有5年以上鋰(鈉)電池品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備全階段品質(zhì)管理規(guī)劃、統(tǒng)籌能力;
2.具備大客戶審核及陪同工作經(jīng)驗(yàn);
3.有品質(zhì)管理體系相關(guān)培訓(xùn)、品質(zhì)管理控制相關(guān)培訓(xùn)等專業(yè)能力;
4.具備體系文件編制,建立品質(zhì)管理體系,實(shí)施及運(yùn)行的工作能力;
5.擔(dān)任過品質(zhì)副總監(jiān)或同等職位兩年以上
1、負(fù)責(zé)貫徹和檢查工藝文件的執(zhí)行,解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題;
2、制定并執(zhí)行本部門各項(xiàng)工作的程序文件;
3、負(fù)責(zé)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督工作;
4、調(diào)查處理不合格原因,負(fù)責(zé)對不合格品的評審和控制工作;
5、負(fù)責(zé)對質(zhì)量文件和資料的編制編目、備案工作;
6、對用戶投訴,協(xié)助市場部、營銷部做好質(zhì)量鑒定和善后工作;
7、完成管理者代表布置的其它事務(wù)。
任職資格:
1.具有5年以上鋰(鈉)電池品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備全階段品質(zhì)管理規(guī)劃、統(tǒng)籌能力;
2.具備大客戶審核及陪同工作經(jīng)驗(yàn);
3.有品質(zhì)管理體系相關(guān)培訓(xùn)、品質(zhì)管理控制相關(guān)培訓(xùn)等專業(yè)能力;
4.具備體系文件編制,建立品質(zhì)管理體系,實(shí)施及運(yùn)行的工作能力;
5.擔(dān)任過品質(zhì)副總監(jiān)或同等職位兩年以上
職位類別: 其他
舉報(bào)
公關(guān)總監(jiān)職業(yè)大全:

全選
申請職位
-
1.5-2.5萬/月申請職位崗位要求 1、有電機(jī)(無刷、感應(yīng))行業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮(制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)); 2、負(fù)責(zé)品質(zhì)部內(nèi)部日常工作管理;做好質(zhì)量管理隊(duì)伍的搭建、培養(yǎng)及培訓(xùn)工作,建立和優(yōu)化人才梯隊(duì)及結(jié)構(gòu); 3、負(fù)..
-
20-25萬/年申請職位崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃,組織制定品質(zhì)部門的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,并監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)工作計(jì)劃和目標(biāo); 2.組織制定完善品質(zhì)部門各項(xiàng)管理制度及運(yùn)作流程,確保運(yùn)作規(guī)范性; 3.組織..
-
5-8千/月申請職位崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理體系的建設(shè)、維護(hù)與持續(xù)改進(jìn),確保符合ISO等國際質(zhì)量管理體系的要求。 2. 制定并實(shí)施公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),監(jiān)督和推動(dòng)各部門的執(zhí)行情況。 3. 負(fù)責(zé)對微電機(jī)..
- 聯(lián)系人:行政部
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址: